Partsrådspodden

Partsrådspodden lyfter aktuella frågor på statliga arbetsplatser i samtal med bland annat forskare, sakkunniga, centrala och lokala parter. Här delas insikter, inspiration och tankar som rör den statliga sektorn. Lyssna här eller där poddar finns.

Person står vid en gammal grånad träport. En tegelvägg syns till vänster. Personen syns i halvkropp och ler mot kameran.

Podd

#38 Forskaren om förändringens psykologi

Förutsägbarheten är förändringens bästa vän menar forskaren Leif Denti, filosofie doktor i psykologi. Kan vi skapa förutsägbarhet genom struktur? Och är det struktur eller kultur som är viktigast att börja med för att öka en organisations förändringskapacitet?

Förändringsarbete

Podd

#26 "Problemet med framtiden är att den ständigt förändras"

Hur blir vi hållbara i förändring när förändringen är konstant? Partsrådets tjänst Arbetslivsresan ger förutsättningar för lokala parter att verka för ett längre arbetsliv både på kort och lång sikt. I det här avsnittet pratar vi bland annat om vilka organisatoriska förutsättningar och strukturer som kan behövas för att vilja, kunna och orka att jobba ett helt arbetsliv där förändring är det enda konstanta.

Förändringsarbete
Längre arbetsliv
OSA

Podd

#20 Partsgemensam innovation gör skillnad

När Socialstyrelsen deltog partsgemensamt på ett av Partsrådets innovationslabb bestämde man sig för att ta med hela metodiken hem till myndigheten. Det resulterade i att man inte bara ordnade egna innovationslabb, utan även initierade innovationsfrukostar och -mingel. Här kan du höra mer om hur man la upp arbetet och vilken genomslagskraft det gav i arbetet med innovation och utveckling.

Förändringsarbete
Så gör andra

Person framför vit tavla fylld med text och illustrationer.

Podd

#19 Spelsimulering som innovationsmetod

Hur kan man få personer från olika organisatoriska delar, med olika kompetenser och erfarenhet att verka tillsammans och lyckas med innovation och utveckling? Jo, bland annat med hjälp av spelsimulering.

Förändringsarbete

Podd

#18 "Vi är inte så digitaliserade som vi tror ..."

Pandemin har för många inneburit en snabb utveckling i att både hålla i digitala möten och att vara en god deltagare. Men är vi verkligen så digitaliserade här i Sverige som vi tror?

Arbetsmiljö
Förändringsarbete